Ford Sollers объявил работникам условия увольнения -- профсоюз

МОСКВА (Рейтер) - Совместное предприятие Ford Sollers, планирующее закрыть два автозавода в России, предложило работникам уволиться с условием выплаты от 5,5 до 12 месячных окладов в зависимости от стажа работы, следует из письма отдела персонала сотрудникам, которое опубликовал независимый профсоюз на своей странице Вконтакте.

Подлинность письма Рейтер подтвердили председатель территориальной организации Межрегионального профсоюза Рабочая ассоциация (МПРА) Игорь Темченко, работающий на заводе в Санкт-Петербурге, и еще один сотрудник компании на условиях анонимности.

Профсоюз МПРА объединяет рабочих российских предприятий из различных отраслей, в нем состоят в том числе работники Ford Sollers.

Компания сообщила на прошлой неделе о планах закрыть два автозавода в РФ, выпускающих легковые автомобили, в рамках глобальной реструктуризации бизнеса Ford.

Заводы во Всеволожске Ленинградской области и в Набережных Челнах в Татарстане будут закрыты к концу июня 2019 года, в РФ останется только производство легких коммерческих автомобилей Ford Transit на втором заводе в Татарстане.

В письме говорится, что воспользоваться программой добровольного увольнения “в рамках процесса реструктуризации, о котором было объявлено ранее”, можно будет с 8 до 22 апреля.

Сотрудники, проработавшие в Ford Sollers менее пяти лет, в день увольнения могут получить 5,5 месячных окладов. Количество месячных окладов растет с увеличением стажа и достигает 12 для сотрудников, работавших в компании 15 лет и более.

На компенсацию имеют право также сотрудники Ford Sollers, которые работали на российском заводе Ford или в Соллерсе, до создания СП в 2011 году.

Компания озвучила условия увольнения и ждет заявок от сотрудников, пересматривать условия не планирует, сказала представитель Ford Sollers, оставив без комментариев конкретные цифры.

Тех, кто откажется от предложения, будут увольнять по сокращению штата, сказал Темченко.

Профсоюз в Ленинградской области недоволен объявленными условиями увольнения и планирует протестовать, сказал Темченко.

По его словам, выплата окладов только в зависимости от стажа предполагает, что высший менеджмент Ford Sollers получит основную часть бюджета, который Ford выделяет на компенсации работникам.

Ford объявлял, что при реструктуризации бизнеса в России он должен будет выплатить $200 миллионов, прежде всего на прекращение контрактов с сотрудниками и поставщиками.

“Мы не держим это в рамках завода и будем выходить на митинги и на пикеты - нам нужно привлечь внимание общественности”, - сказал Темченко.

Представитель Ford Sollers не комментирует возможность протестов.